些项目交给那些想要创业，不得其法的人。每年赚个百八十万，这帮人做梦能够笑醒的。
再说标准件制造行业，论斤称的螺栓，螺母，弹簧垫，这些东西每年耗费的能耗绝对是一个天文数字。
对于阶梯能源价格的工厂来说，也是完全不划算的。在国外，天然气几乎不要钱，再加上季东来有自己的燃气田，挪出去，降低成本，降低功耗，何乐而不为？
低利润必须低成本管理，纳入集团化管理，只能让企业最终变成那种臃肿不堪的企业，没有竞争活力。
“东来，你忽然这个决定，咱们大家没有准备，是不是缓一下？”
经过季东来的分析，赵树影也觉得有道理。
只不过很多东西，要和辛丽那边前期打招呼，毕竟执行和具体的做工作还是对方。一旦辛丽脑海里想点别的，对于公司的团结和稳定是不好的。
“不用，给你们半年时间，和辛总那边多商量。发动企业自己的力量，把这些事情做成。现在的经济形式这么好，估计有很多人会支持这个决定。”
给职业经理人压力，就一次性给够了。
辛丽现在的工资在国内来说不说名列前茅也差不多，有很多事情对方需要适应，季东来也不多废话。
赵树影知道季东来决定了就很难修改，只能默许了这件事。
至于辛丽和菲利普那边即将打官司这件事，季东来压根一个字都没提，赵树影知道季东来这是在考验辛丽，因此也选择了沉默。
“瘦身？季总真这么说？”
当赵树影把季东来的决定和辛丽陈述完，辛丽那边眼睛里也全部是震惊。
年终核算月，季东来做这种决定着实让辛丽有些意外，不过想想也是合理，毕竟今年核算完毕，如果瘦身，明年一月就开始。
很多职工需要重新签订合同，明年的隶属关系就要重新界定。
按照季东来的要求，现在国内的很多项目都已经属于不再适合集团国际化要求的，其中就包括转向泵公司。
当下对方在乌兹别克的企业勉强能够符合季东来的要求，因为来自欧洲的订单逐渐增加，这会让对方没有后顾之忧。
(本章完)