无论作为女婿，还是作为才华横溢的后生，苏教授对杨平是满满地爱。
吃完中饭，两人足足聊到下午吃完饭的时间。
晚饭之后，杨平和小苏才返回医院——
第二天一大早，杨平来到科室上班，刚交完班，韩主任风风火火地赶来。
“你小子，没事吧？”
韩主任上下打量杨平，还用力拍一掌肩膀。
“没事，一下飞机，就有人保护我，做完手术连夜转移到阿曼。”杨平很轻松地回答。
韩主任爽朗地笑：“没事就好，这次你又立了大功，有件事跟你谈谈，不忙吧。”
“不忙！”
杨平将韩主任请到自己办公室坐，给韩主任泡一杯茶。
“喜事一件，你现在是主治医师职称，在南都医大那边，当时医院帮你争取到兼职讲师，后来帮你申请低职高聘副教授，现在顺利通过，你正好赶上好时机，南都医大那边搞改革，特殊人才可以走低职高聘流程，以让特殊的年轻人才充分发挥才华。”韩主任满意地喝一口茶。
这波操作跟院内低职高聘差不多，杨平是主治医师，但是三博医院按副主任医师聘他，这个副主任医师只有三博医院承认。
医生和高校教师是两套职称体系，一般医院的医生没有机会同时申请高校教师的职称，而大学附属医院的医生就不同，可以同时申请学校的职称，这就是某些医生被称呼为某某教授的原因。
一些省级医院，虽然不是高校附属医院，但是很多高职称的医生也会用兼职的方式，申请同省的医科大学的教师职称。
杨平的原本职称是主治医师，在南都医大那边，只能申请讲师，如果往上要拿到副教授位置，只能采用低职高聘。
在以前，这种低职高聘是不可能的，晋升职称只能一步一步往上爬。
最近南都医大搞改革，破格提拔有能力的年轻人才，每年有极少数的低职高聘名额，当然参与低职高聘的人要求极为严格，需要行业内三名院士联名推荐才行。
“主任，你的意思，我现在是副教授？黑纸白字有聘用合同的副教授，不是随口叫的？”
杨平问道，这事有点突然，年纪轻轻，弄个副教授。
不过也没什么，医生的职称晋升论资排辈严重，但是高校职称相对来说，论资排辈的色彩淡点。
比如苏南晨的未婚妻，二十八岁就是教授、博士生导师。
这在医生里面，二十八岁晋升到主任医师，不可能的事。
向杨平这种不到三十岁，被低职高聘弄个副主任医师，已经是超级不拘一格，大胆使用人才。
韩主任点点头：“是这么个意思，跟我们聘请伱为副主任医师差不多，这个副教授，只有南都医大承认，属于低职高聘。这种低职高聘是特殊人才的专有待遇，要三个院士联名推荐才行，所以这个副教授的取得，一点也不简单。”
老韩心里想，你小子还琢磨什么，管它的承认范围，只要是副教授就行。
你小子这么优秀，难道自己不知道？
你小子那个老丈人自己是院士，认识的院士一大把，你难道不知道？
这内因外因条件都符合，一个低职高聘的副教授还不是手到擒来。
“明天你的介绍栏就会加上——副教授！就这么个事，你忙，我走了，等下夏院长会直接去手术室看你。”
讲完韩主任起身离开，杨平追上去送。
杨平送完韩主任回到医生办公室，张林拱手说：“杨教授！”
宋子墨过来搂住杨平的肩膀：“实至名归而已，什么时候请客吃饭，我打算求进步，再来个博-->>